1. PROWADZENIE DZIAŁALNOŚCI MAJĄCEJ NA CELU ZAPOBIEGANIE POŻAROM ORAZ WSPÓŁDZIAŁANIE
W TYM ZAKRESIE Z INSTYTUCJAMI I STOWARZYSZENIAMI. 2. BRANIE UDZIAŁU W AKCJACH RATOWNICZYCH
PRZEPROWADZANYCH W CZASIE POŻARÓW, ZAGROŻEŃ EKOLOGICZNYCH ZWIĄZANYCH Z OCHRONĄ ŚRODOWISKA
ORAZ INNYCH KLĘSK I ZDARZEŃ. 3. INFORMOWANIE LUDNOŚCI O ISTNIEJĄCYCH ZAGROŻENIACH
POŻAROWYCH I EKOLOGICZNYCH ORAZ SPOSOBACH OCHRONY PRZED NIMI. 4. ROZWIJANIE WŚRÓD
CZŁONKÓW OCHOTNICZEJ STRAŻY POŻARNEJ KULTURY FIZYCZNEJ I SPORTU ORAZ PROWADZENIE DZIAŁALNOŚCI
KULTURALNO-OŚWIATOWEJ I ROZRYWKOWEJ. 5. UCZETNICZENIE I REPREZENTOWANIE OSP W ORGANACH
SAMORZĄDOWYCH I PRZEDSTAWICIELSKICH. 6. WYKONYWANIE INNYCH ZADAŃ WYNIKAJĄCYCH Z PRZEPISÓW
O OCHRONIE PRZECIWPOŻAROWEJ ORAZ NINIEJSZEGO STATUTU. 7. PROMOWANIE GMINY, KULTURY
LUDOWEJ, LOKALNEJ TRADYCJI - ZACHOWANIA DZIEDZICTWA KULTUROWEGO. 8. WSPIERANIE INICJATYW
SPOŁECZNYCH I GOSPODARCZYCH WSI W RAMACH PROGRAMU ODNOWY WSI. 9. WSPIERANIE INICJATYW
SPOŁECZNYCH NA RZECZ ROZWOJU INFRASTRUKTURY WIEJSKIEJ. 10 POZYSKIWANIE ŚRODKÓW NA
DZIAŁALNOŚĆ Z DOSTĘPNYCH FUNDUSZY POMOCOWYCH. 11 ROZWÓJ TURYSTYKI W OPARCIU I POTENCJAŁ
PRZRODNICZY I KULTUROWY ORAZ BOGATĄ HISTORIĘ OBSZARU. 12 RÓŻNICOWANIE GOSPODARKI OBSZARU
I TWORZENIE POZAROLNICZYCH MIEJSC PRACY. 13 POPRAWA JAKOŚCI ŻYCIA Z WYKORZYSTANIEM
AKTYWNOŚCI SPOŁECZNEJ MIESZKAŃCÓW.
