CELEM I ZADANIEM ZWIĄZKU JEST OCHRONA PRAW - ZWŁASZCZA INDYWIDUALNYCH - GODNOŚCI I
INTERESÓW PRACOWNIKÓW, JAK NASTĘPUJE. 1) POPRAWA WARUNKÓW PRACY PRACOWNIKÓW, POPRZEZ
OCHRONĘ ZDROWIA, OCHRONĘ INTERESÓW MATERIALNYCH, SOCJALNYCH I INTELEKTUALNYCH CZŁONKÓW
I ICH RODZIAN, A TAKŻE RENCISTÓW I EMERYTÓW 2) PROPONOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ,
MAJĄCYCH NA CELU ZAPEWNIENIE PRACOWNIKOM WARUNKÓW PODWYŻSZANIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH
I OGÓLNYCH. 3) CZYNNE WSPARCIE ZADAŃ SPOŁECZNO-GOSPODARCZYCH W ZAKŁADACH I SPÓŁKACH,
W CELU WYPRACOWANIA ODPOWIEDNICH FUNDUSZY I ICH SPRAWIEDLIWEGO PODZIAŁU POMIĘDZY UPRAWNIONYCH.
4) KSZTAŁTOWANIA ODPOWIEDNIEJ POSTAWY UKIERUNKOWANEJ NA DOBRO ZAKŁADÓW I SPÓŁEK ORAZ
CZŁONKÓW ZWIĄZKU. 5) WSPÓŁPRACA W CELU ZAPEWNIENIA ODPOWIEDNIEJ OCHRONY ŚRODOWISKA,
ORAZ POZYTYWNEGO WIZERUNKU FIRMY NA ZEWNĄTRZ. 6) ORGANIZACJA SZKOLEŃ WIELOTEMATYCZNYCH
DLA CZŁONKÓW ZWIĄZKU.
