Sposób reprezentacji:
1.W PRZYPADKU ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO OŚWIADCZENIA W IMIENIU SPÓŁKI SKŁADA CZŁONEK
ZARZĄDU. 2.W PRZYPADKU ZARZĄDU SKŁADAJĄCEGO SIĘ Z DWÓCH LUB WIĘKSZEJ LICZBY OSÓB DO
SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI, PRZEZ ROZPORZĄDZENIE PRAWEM LUB ZACIĄGNIĘCIE
ZOBOWIĄZANIA DO ŚWIADCZENIA O WARTOŚCI NIEPRZEWYŻSZAJĄCEJ KWOTY 5 000 ZŁ (SŁOWNIE
PIĘĆ TYSIĘCY ZŁ) UPRAWNIONY JEST KAŻDY CZŁONEK ZARZĄDU. 3.ROZPORZĄDZENIE PRAWEM LUB
ZACIĄGNIĘCIE ZOBOWIĄZANIA DO ŚWIADCZENIA O WARTOŚCI PRZEWYŻSZAJĄCEJ KWOTĘ 5 000 ZŁ
(SŁOWNIE PIĘĆ TYSIĘCY ZŁ) JEST WYMAGANE WSPÓŁDZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU. 4.ROZPORZĄDZENIE
PRAWEM LUB ZACIĄGNIĘCIE ZOBOWIĄZANIA DO ŚWIADCZENIA O WARTOŚCI NIEPRZEWYŻSZAJĄCEJ
WYSOKOŚCI KAPITAŁU ZAKŁADOWEGO SPÓŁKI NIE WYMAGA UCHWAŁY WSPÓLNIKÓW.
